Навчання англійської мови у вашій компанії

Планують вийти на міжнародний ринок

Вже працюють з іноземними замовниками та партнерами

Готуються до важливого заходу де потрібна англійська

Міжнародна виставка, запуск продажу франшиз за кордоном

Щоб покращити комунікацію, підвищити цінність співробітників та компанії

Вже є професійні співробітники, потрібно лише навчити їх англійській

Коли це потрібно?

На що слід звернути увагу:

Групи необхідно формувати саме за рівнем, а не за бажанням/розкладом (якщо нехтувати цим, то ефективність впаде в рази).

Знайти можливість виділити час і місце у компанії, коли співробітники можуть займатися не відволікаючись (вимкнути мобільні телефони, не виходити на наради). Забезпечити, щоб працівники, які були відсутні на занятті, могли відпрацювати матеріал і не гальмувати групу.

Тут варто пам'ятати про мету навчання. Якщо йдеться про підготовку до конкретного заходу або новий етап розвитку компанії, то впровадження спеціальної лексики буде недостатньо. Потрібно працювати над навичками, які стануть у нагоді співробітникам, а не над списком слів (які вони швидше за все й так знають із документації)

Рівень володіння англійською співробітниками.

Організація процесу
навчання

Бажані результати
навчання